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薪资福利

公司为员工提供充分的发展平台,为公司员工提供有竞争力的薪酬、福利和广阔的职业发展空间,对初入职的应届毕业生提供以下薪酬与福利:

1、实习期在学员取得毕业证后截止,公司将安排全面系统的入职培训,内容涵盖房地产基础知识、市场调研、营销策划、商业运营和专业技能等方面的知识。

2、实习期公司将为管理培训生提供免费用餐,非襄阳市区人员提供住宿安排。

3、公共福利(包含但不仅限于

通用福利:按国家政策缴交社会保险、带薪年假、节日福利、租房补贴、交通补贴、通补贴、就餐补贴、年度体检各类福利。

特殊福利:研究生提供一次性安家费5000元、本科生提供一次性安家费3000元,特别优秀者待遇可另议

购房补贴、异地服务津贴及视经营效益而定的年终奖励

4、基本薪酬:

学历水平

本科生

硕士研究生

薪资区间

3500-5000

4500-6500



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